| studiehandbok@lith | |
|
|
|
|
|
| TEIO08 | Ledarskap för ingenjörer, 4 poäng /Leadership/ För: BI3, DE3, DI3, EI3, MI3, KI3, MK3 | |
| Utbildningsområde: Humaniora Ämnesgrupp: Ledarskap och organisation | ||
| Fördjupningsnivå: B | ||
| Mål: Att ge kunskaper och insikter som förberedelse för arbete med personal och organisationer från ett ledningsperspektiv. Det innebär praktiskt inriktade kunskaper för att analysera, förstå och hantera ledningsprocesser inom grupper och organisationer. Särskilt skall projektledningsrollen betonas.Förkunskaper: Allmän behörighet. Ett par års studier vid högskola eller universitet.Organisation: Föreläsningar och seminarier.Kursinnehåll: Kursens betoning på ledarskapets praktiska tillämpningar tar sin utgångspunkt i hur organisationer fungerar och kommer att beskriva ledarskapets villkor och utformning i olika typer av grupper och organisationer. En stor vikt kommer att läggas på relationen mellan ledare och ledda, makt och auktoritet och hur arbetsledning, gruppprocesser och medbestämmande kan utformas. Vidare kommer genusaspekter på ledarskap att uppmärksammas. En viktig del i kursen är att den studerande ges färdighet att själv kunna urskilja signifikanta särdrag hos en ledare genom att studera teorier och modeller för ledarskap och deras praktiska tillämpning. Chefens och ledarens arbetsuppgifter analyseras. Sambandet mellan ledarstilar, ledningsfilosofi och förändringsstrategier diskuteras. Detta åstadkoms genom seminarier som ägnas åt organisationsspel och andra relationsövningar där inlevelse och en egen självuppfattning betonas med efterföljande diskussioner. Muntliga och skriftliga redovisningar är delmoment i kursen.Kurslitteratur: Bolman & Deal: Nya perspektiv på organisation och ledarskap, Studentlitteratur 1997. Kompendium med artiklar. | ||
| MUN1 | Muntlig tentamen, 1,5 p. | |
| ANN1 | Deltagande i seminarier, 2,5 p. | |
Undervisningsspråk är Svenska.
| |
|
|
 |
|||||
|
|
||||||
