Kursplan

KURSPLAN

Utbildning och lärande i arbetslivet: Arbetslivets pedagogik I , 15hp

Kurskategori Fristående kurs
Huvudområde Pedagogik - PEA
Ämnesområde

Kurskod

734G12

Mål

Efter avslutad kurs ska den studerande kunna
- diskutera och problematisera frågor utifrån aktuell forskning om arbetslivets omvandling och dess betydelse för kompetensutveckling och lärande på arbetsplatsen,
- beskriva och analysera frågor rörande utbildning och lärande i arbetslivet,
- planera, organisera och utvärdera utbildning och andra former av kompetensutveckling,
- genomföra och presentera enklare empiriska undersökningar rörande utbildning och lärande i arbetslivet.

Kursinnehåll

Inom kursen behandlas dels lärande på individ- och organisationsnivå, dess förutsättningar, processer och resultat samt dels de klassiska pedagogiska frågorna "vem ska få vad, hur och varför". Särskild uppmärksamhet ägnas åt samspelet mellan individers lärande och det lärande som sker inom en hel organisation. Olika teoretiska perspektiv på lärandet samt olika former av organisationsteori behandlas.

Vidare behandlas olika former av utbildning och träning inom företag och andra organisationer. Aktuella begrepp och utvecklingstendenser som t ex "kompetensutveckling" och "human resource management" uppmärksammas och görs till föremål för kritisk analys. Stort utrymme ges för teori och forskning om olika metoder och verktyg för planering, design och utvärdering av utbildning.

Undervisning/Arbetsformer

Undervisningen sker i form av lektioner, gruppövningar, seminarier och skriftliga arbeten. De studerande förväntas även arbeta med självstudier, enskilt eller i grupp.

Examination

Studenten examineras skriftligt och/eller muntligt. Examinationen sker såväl löpande under kursen som i slutet av kursen.

Den som godkänts i prov får ej delta i förnyat prov för högre betyg.

Förkunskap

Minst 20 p (30 hp) godkända inom beteendevetenskapligt område, socialt arbete eller företagsekonomi alternativt minst tre års dokumenterad yrkeserfarenhet inom personalarbete, arbete med arbetsledande funktion eller fackligt arbete.

Betyg

På kursen ges betyget Väl godkänd, Godkänd eller Underkänd

Kursbevis

Kurslitteratur

Lista över kurslitteratur fastställs av ansvarig institution/motsvarande

Övrigt

Planering och genomförande av kurs skall utgå från kursplanens formuleringar. Den kursvärdering som skall ingå i varje kurs skall därför behandla frågan om hur kursen överensstämmer med kursplanen.

Kursen bedrivs på ett sådant sätt att både mäns och kvinnors erfarenhet och kunskaper synliggörs och utvecklas.

Utbildning och lärande i arbetslivet: Arbetslivets pedagogik I
Education and Learning in Working Life: Work-Based Education and Training I

Kursansvarig är: IBL - Institutionen för beteendevetenskap och lärande

Dnr: 127/07-41

Kurskod: 734G12

Provkoder: (se förteckning i LADOK)

Ämne: Pedagogik - PEA

Nivå		Utbildningsnivå			Ämneskod		Utbildningsområde
G1X		G			PEA		SA